martes, 3 de enero de 2012

MÁS DE 3 MIL FUNCIONARIOS DE LA ALCALDÍA DE EL ALTO FUERON CAPACITADOS

Juan Carlos Apaza / GAMEA
El Alto, 3 Ene. (GAMEA).- Más de  3 mil funcionarios fueron capacitados en áreas administrativas, leyes, manejo de instrumentos de computación y relaciones humanas, además de maestría y diplomados en convenio con la Escuela Militar de Ingeniería.

Los cursos fueron ejecutados por Juan Carlos Apaza, responsable de Capacitación dependiente de la Dirección de Desarrollo Organizacional del Municipio de El Alto.

CURSOS

Entre febrero y junio, se llevó el curso de la Ley 1178, Responsabilidad por la función pública, Ley anticorrupción, Proceso de contratación de bienes y servicios del estado plurinacional y Diseño técnico de los DBC y el sistema de evaluación en contrataciones (Decreto Supremo 0181).

De julio a diciembre, se realizó cursos de manejo del sistema de correspondencia, manejo de correo electrónico, actualización a secretarias, administrativos y auxiliares, Relaciones humanas en el servicio público y Procesos de formulación del Programa Operativo Anual (POA).

SIN DESCANSO

“A la fecha se continua con la capacitación sobre manejo de correo electrónico (OUTLOOK) en coordinación con la Dirección tecnología e información del municipio, destinado a servidores públicos del ejecutivo y legislativo”, acotó  Apaza.

Cuadro de los cursos
NOMBRE DEL CURSO
Nro. DE PARTICIPANTES
1.-
LEY 1178 EN LA ADMINISTRACION
212
2.-
RESPONSABILIDAD POR LA FUNCION PUBLICA EN LAS MUNICIPALIDADES
90
3.-
LEY 004 ANTICORRUPCION Y SU INCIDENCIA EN EL REGIMEN DE RESPONSABILIDAD POR LA FUNCION PUBLICA
383
4.-
PROCESO DE CONTRATACION DE BIENES Y SERVICIOS DEL ESTADO PLURINACIONAL (D.S.0181)
78
5.-
ORGANIZACIÓN Y DESARROLLO DE LA INVERSION PUBLICA EN EL GAMEA
77
6.-
SISTEMA DE GERENCIA DE POYECTOS (SGPs)
68
7.-
TRANSPARENCIA EN A GESTION PUBLICA
450
8.-
EL PODER DE LA LECTURA
250
9.-
CONSTITUCION POLITICA DEL ESTADO
350
10.-
DISEÑO TECNICO DE LOS DBC Y SISTEMA DE EVALUACION EN CONTRATACIONES  (D.S.0181)
40
11.-
RELACIONES HUMANAS EN EL SERVICIO PUBLICO
158
12.-
FUNDAMENTOS DEL SISTEMA DE CONTROL GUBERNAMENTAL  Y ASPECTOS CONCEPTUALES DE CONTROL INTERNO
28
13.-
ASPECTOS TECNICOS DEL SISTEMA DE ADMINISTRACION DE ORGANZIACION ADMINSTRATIVA Y SU IMPLEMENTACION EN LAS MUNICIPALIDADES  (D.S.0181)
22
14.-
PROCESO DE FORMULACION DEL POA Y PRESUPUESTO DEL ESTADO PLURINACIONAL (D.S.0181)
20
15.-
PROCESO DE MANEJO Y DISPOSICION DE BIENES DEL ESTADO PLURINACIONAL (D.S.0181)
27
16.-
EVALUACION A LA EJECUCION DEL POA Y PRESUPUESTO DEL ESTADO PLURINACIONAL
31
17.-
VIVIR BIEN
64
18
MANJEO DEL SISTEMA DE CORRESPONDENCIA
80
19-
ACTUALIZACION PARA LAS SECRETARIAS , ADMINSTRATIVOS Y AXUILIARES DEL GAMEA
90
20.-
INOCUIDAD ALIMENTARIA (INTENDENCIA MUNICIPAL)
160
21.-
BASE LEGAL DE LA INTENDENCIA MUNICIPAL
160
22.-
USO DE RECURSOS Y SEGURIDAD INFORMATICA
105
23.-
MANEJO DE WORD 2010
120

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